Avusturya İşçi Alımı

Avusturya İşçi Alımı: 2022 Yılında Aranan Meslekler ve Başvuru Şartları

Avusturya işçi alımı konusunda çeşitli sektörlerde yabancı ülke vatandaşlarına fırsatlar sunmaktadır. Avusturya’da 2022 yılında işçi açığı olan meslekler; mühendisler, sağlık çalışanları, kalifiye ve uzman işçiler, muhasebeciler ve yemek sektöründe çalışanlardır. Covid-19 pandemisi nedeniyle Avusturya’da doktorlara, hemşirelere ve diğer sağlık çalışanlarına olan ihtiyaç ciddi oranda artmıştır.

Yabancı ülke vatandaşları Avusturya’daki iyi çalışma şartları, makul mesai saatleri, Avrupa standartlarındaki maaşlar, iş yaşam dengesi ve tatil günlerinin fazlalığı gibi sebeplerden Avusturya’da çalışmayı tercih etmektedir.

Vizem.net, Avusturya işçi alımı için denklik işlemlerinde ve iş teklifi alan kişilere vize işlemlerinde danışmanlık hizmeti veren akredite acentedir.

Bilgi ve başvuru: 0850 241 1868

Avusturya'da İşçi Alımı Yapılan Meslekler Hangileridir?

Avusturya’da işçi alımı yapılan meslekler aşağıda verilmiştir.

  • İnşaat işçileri
  • Tarım makineleri için mühendisler
  • Deneyimli elektrik mühendisleri
  • Elektrik mühendisliği mezunları
  • Kaldırım ustaları
  • Uzman elektrik mühendisleri
  • Beton işçileri
  • Deneyimli bilişim mühendisleri
  • Marangozlar
  • Sıhhi tesisatçılar
  • Bilişim mühendisliği mezunları
  • Deneyimli makine mühendisleri
  • Sahne marangozları
  • Doktorlar
  • Kiremitçiler
  • Metal sac işleme işçileri
  • Hemşireler
  • Boru tesisatçıları
  • Telekomünikasyon mühendisleri

Avusturya Hemşire Alımı Yapıyor Mu?

Avusturya hemşire alımı yapmaktadır. Avusturya’da hemşirelik mesleğinde işçi açığı olduğundan, hemşireler fazla talep görmektedir. Avusturya’da yaşlı nüfusu yüksektir ve gelecek yıllarda ülkedeki yaşlı sayısının artması beklenmektedir; bu nedenle Covid-19 salgını sırasında ülkedeki hemşire ihtiyacı hızla artmıştır.

WIFO (Avusturya Ekonomik Araştırma Enstitüsü) tarafından yayınlanan rakamlara göre 2030 yılına gelindiğinde Avusturya’da 24.000 kişilik bir nitelikli hemşire açığının olması beklenmektedir.

Avusturya Mühendis Alımı Yapıyor Mu?

Avusturya mühendis alımı yapmaktadır ve ülkede mühendislik sektöründe işçi açığı bulunmaktadır. Avusturya’da en fazla ihtiyaç duyulan mühendislikler makine, bilişim ve elektrik mühendisliğidir.

Avusturya Türk İşçi Alımı Hangi Sektörler İçin Yapılıyor?

Avusturya Türk işçi alımı yapılan sektörler aşağıda verilmiştir.

  • Sağlık sektörü
  • İnşaat sektörü
  • İmalat sektörü
  • Tarım sektörü
  • Turizm sektörü
  • Hizmet sektörü

Avusturya İşçi Alımı İlanları Nereden Takip Edilir?

Avusturya işçi alımı ilanları online iş bulma sitelerinden veya uygulamalar üzerinden takip edilebilir.

Avusturya’da işçi alımı ilanlarının takip edilebileceği en popüler iş bulma siteleri ve uygulamaları aşağıda verilmiştir.

  • EURES
  • Glassdoor
  • Jobted Austria
  • StepStone Austria
  • Karriere
  • Career Jet
  • Indeed

Avusturya İşçi Alımı Şartları Nelerdir?

Avusturya işçi alımı şartları aşağıda belirtilmiştir.

  • Avusturya’da çalışmak isteyen kişinin, çalıştığı işten Avusturya’da yaşamını sürdürmeye yetecek geliri kazanabilecek olması
  • Avusturya’ya çalışmak amacıyla gelen kişinin ve ailesinin konaklayabileceği yeterli büyüklükte bir yerin temin edilebiliyor olması
  • Avusturya’ya çalışmak için gelen kişinin Avusturya günlük ve iş hayatını sürdürebilecek kadar dil yeterliliğine sahip olması (Mevsimlik işçiler için zorunlu değildir.)
  • Avusturya’da çalışmak isteyen yabancı kişinin Avusturya toplumuna tehdit oluşturmaması ve sabıka kaydının bulunmaması
  • Avusturya’da yüksek nitelikli işçi olarak çalışmak isteyen kişilerin değerlendirmede 70 puanın üzerinde skora sahip olması
  • Avusturya’da mevsimlik çalışacak işçilerin AMS iş piyasası testi ile halihazırda Avusturya iş piyasasında aynı işe yerleştirilebilecek kimsenin olmadığını ve bir kota açığı olduğunu gösterebilmesi

Avusturya işçi alımı şartları kişilerin mesleklerinin gerekliliğine bağlı olarak değişiklik gösterebilir.

Türkiye'den Avusturya'ya İşçi Olarak Nasıl Gidilir?

Türkiye’den Avusturya’ya işçi olarak gitmek için kişilerin Avusturya’da bulunan bir işe başvurmuş, bu iş başvurusundan kabul almış ve kişi ile Avusturya’da bulunan işveren arasında iş sözleşmesinin hazırlanmış olması gerekmektedir; bu adımlar yerine getirildikten sonra Avusturya işçi vizesi veya çalışma iznine başvurulmalıdır.

Vizem.net, Avusturya'da iş bulan kişilerin işçi vizesi veya çalışma izni başvurularında tüm süreç için danışmanlık ve takip hizmeti sunan akredite acentedir.

Bilgi ve başvuru için: 0850 241 1868

Avusturya İçin İşçi Vizesi Başvurusu Nasıl Yapılır?

Avusturya için işçi vizesi başvurusu Avusturya’ya mevsimlik işçi olarak gidecek kişiler tarafından yetkili aracı kurumdan randevu alınarak yapılmaktadır. Avusturya işçi vizesi başvurusu yapmak için vize evrakları eksiksiz bir şekilde hazırlandıktan sonra yetkili aracı kurumdan vize randevusu alınmalıdır.

Avusturya işçi vizesi için yetkili kurumdan alınan randevuya belirlenen zamanda şahsen gidilmelidir. Vize randevusu sırasında evrak teslimi, biyometrik işlemler ve ücret ödemesi gerçekleştirildikten sonra Avusturya işçi vizesi başvuruları tamamlanmaktadır.

Avusturya'ya İşçi Alımı İçin Çalışma İzni Nasıl Alınır?

Avusturya’ya işçi alımı için çalışma izni yüksek nitelikli işçiler tarafından oturma ve çalışma izni olan Kırmızı-beyaz-kırmızı karta başvuru yapılarak alınmaktadır.

Avusturya çalışma izni almak için Kırmızı-beyaz-kırmızı kart başvuruları, ikamet edilen ile bağlı olarak, İstanbul Avusturya Başkonsolosluğuna veya Ankara Avusturya Büyükelçiliğine randevu alındıktan sonra şahsen yapılmalıdır.

Avusturya’da çalışma izni başvurusunda gerekli evrakların teslimi, biyometri işlemleri ve başvuru ücretinin ödenmesi aşamaları gerçekleştirildikten sonra çalışma izni başvurusu tamamlanmaktadır. Çalışma izninin onaylanması halinde 3 ay içerisinde Avusturya onaylanmış vize başvurusu yapılmalıdır. Onaylanmış vize ile Avusturya’ya gidilerek çalışma kartının alınmasından sonra kişi, resmi olarak mesleğini yapmaya hak kazanır.

İşçiler İçin Avusturya'da Çalışma Koşulları Nasıldır?

İşçiler için Avusturya’da çalışma koşulları ülkedeki iyi yapılandırılmış ve anlaşılması kolay iş hukuku sayesinde oldukça iyi durumdadır. Avusturya iş yaşam dengesine çok önem vermektedir; sayıca fazla olan resmi tatiller ve sahip olunan izin politikası sayesinde Avusturya; çalışmak, yaşamak ve aile sahibi olmak için elverişli bir ülkedir.

Avusturya’da mesai saatleri genellikle sabah 09.00’dan akşam 17.00’e kadardır; standart çalışma saatleri günlük 8 saat olarak belirlenmiştir ve haftalık mesai saatinin 48 saati geçmemesi gerekmektedir.

Avusturya’da asgari ücret aylık 1.500 Euro olarak belirlenmiştir. Avusturya’daki işçiler için saatlik ücretler endüstriye bağlı olarak değişmekle birlikte genellikle varolan toplu sözleşme kapsamında belirlenir; toplu sözleşmenin bulunmaması halinde ücret, işçinin sözleşmesi dahilinde belirlenmektedir. Avusturya’daki yıllık ortalama maaş 48.000 eurodur. Avusturya’da hafta sonlarında ve ülkenin resmi tatillerinin olduğu günlerde işçiler izinli sayılmaktadır.

Avusturya İşçi Maaşları Ne Kadardır?

Avusturya işçi maaşları aylık ortalama 2.182 Euro olarak belirlenmiştir. Avusturya’da yıllık ortalama kazanç kadınlar için 40.415 euro, erkekler için ise 46.292 eurodur.

Avusturya’da asgari maaş 2017 yılından itibaren 1.500 Euro olarak kabul edilmektedir. İşçinin çalıştığı sektöre, cinsiyetine, bulunduğu şehre ve sahip olduğu deneyime göre Avusturya’da ortalama maaş değişiklik göstermektedir.

Avusturya'da İşçi Hakları Nasıldır?

Avusturya’da işçi hakları aşağıda verilmiştir.

  • Hareket özgürlüğü
  • İşçilere eşit muamele gösterilmesi
  • Kanunlarla korunan çalışma koşullarının sağlanması
  • İşçi sağlığı ve iş güvenliği
  • Maaş, gelir ve mesai saatlerinin kanunlarla korunan şekilde uygulanması
  • İşçilerin korunması hakkı
  • Çalışmayı artırmaya yönelik özendirme önlemleri
Paylaş: